当社の強みは人財部・人事グループの存在
ベテランと若手のミックスが絶妙のチーム
新卒事務職を毎年採用することで充実度は毎年増していく。
昨日の行政来訪でも、提出資料が時系列で適切にすべてファイリングされ提出される
それをみた行政は「この法人の管理「態勢」なら問題ない」という印象・心証を持つ
この心証が全て
普段に不断に管理をきっちりしているから
急に対応しても、不断にできていない管理態勢はすぐに見る人が見ればわかるから
自信のなさが顔に現れるから
これは当たり前ではありません
特にこの業界では
当社の躍進を常に支えてくれている管理部門、人事・総務・経理・請求・・・
プロ意識の強い集団
現在は大阪市内グループ企業の管理業務のアウトソース集約を議論しています
そうなればますます強くなる
私の中では（珍しい）自信を持つ成功モデル
本当に感謝
当たり前じゃない、すごい！